逸失利益を知りたい-自賠責保険に注目情報

交通事故での後遺障害による逸失利益等について逸失利益等についての質問です。先日後遺障害14-9が認定され、保険会社から提示された金額は逸失利益と慰謝料を合わせて95万円。諸事情により自分自身の平均年収が算出できず、年収をかなり低く計算されています。(年収200万の5%×8年)無職というわけではありませんでしたし、正直この年収で計算されるのは納得がいきません。アルバイトでも余裕で稼げてしまう金額ですし・・・。逸失期間も８年では不服で、期間の延長を望んでいます。(膝関節の痛みで後遺障害14等級9項を認定されました。医師によると一生涯痛みが残る可能性が高いらしいです)実際は間接の稼動域制限もあったのですが、証明が難しく異議申し立ては断念しました。そういったこともあり、少しでも金額を上げたいのです。質問したい内容は1、全国の平均年収で計算してもらうことは可能か2、逸失期間８年というのは妥当なのか(仕方ないのか)です。よろしくお願いいたします。

　

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交通事故：赤字業者の逸失利益収入が50万以下、若しくは完全に赤字で給料も出ないような極貧個人事業主の逸失利益を計算する場合についてです。後遺障害ならば、有職者「年間収入額or年相当額×喪失率×ライプ」、死亡であれば、有職者「年間収入額or年相当額－生活費）×ライプ」で計算されると思いますが、実際の収入と年相当額があまりに乖離しているように思うのです。自賠責、地裁、それぞれの基準において、極貧事業者の取り扱いについて教えてください。

　

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　粉センでの逸失利益算定での質問なんですが。　後遺症障害１４級９号の認定で、（多発肋骨骨折で右胸部の痛み、しびれ）入院４７日・通院１１１日・総治療日数２３６日で保険会社の提示した損害賠償額計算書が入通院慰謝料・約１０５万円、後遺障害慰謝料・３２万円。何度か話し合いした結果３０万ほど上がりました。　　納得いかず粉センに協議を移そうとおもっているんですが、逸失利益が約２１０万円ほど計上されています。（受傷時４５歳。年収３８０万の自営業）　１４級９号では逸失期間は５年ぐらいまでしか認定されないと事故関係のＨＰなどで明記されていますが、上記の金額では結構逸失期間が長く認定されいると思うのですが、粉センでは損保側から提示された逸失利益を減額するという事があるのでしょうか？　総額であまり賠償額の上昇がないのなら時間の無駄のような気がしますので。過失割合等では争うつもりは無く、入通院慰謝料と後遺障害慰謝料の額だけの斡旋で粉センを利用したいのですが。なにもわからないので、良きアドバイスがありましたら、宜しくお願いします。　

　

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逸失利益についてご教授願います。交通事故による逸失利益について教えて下さい。 事故前は共働きで、仕事が終わった後に家事等を妻と手分けして行っていました。交通事故に遭って後遺症障害１２級になり、年収５５０万の場合の逸失利益プラス家事分の逸失利益を請求できるのでしょうか？性別・年齢を問わず、現に主婦的労務に従事する者に対して現実に収入がなくても逸失利益が認められると言う記載がHPでありました。現在は、後遺症障害で家事が分担して出来なくなり、妻に負担が掛かっており妻が仕事を辞める事も検討しています。その場合の逸失利益（１０年）について教えて下さい。当方１０：０の被害者で妻は年収４５０万です。 交通事故にあったのは、私が一人で運転してた時に後方から来た車に追突された事が原因ですから、妻の収入は関係ないと思っていましたが、それが原因で妻が仕事を辞めざるおえない場合は、逸失利益の請求ができると思ったのですが、事例が無さそうなので、紛争処理センターで主張するしかないのでしょうか？詳しい方ご回答をお待ちしてます。

　

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逸失利益について教えていただけませんか。前回の回答で、12級13号（左足首脱臼骨折）で20年は請求できるとの回答をいただいたのですが、保険会社との折り合いがつかず、紛争処理センターの場合どうなりますか。鞭打ち以外の神経障害の場合、類似するような事例（判例）がありますか。 逸失利益とは、年収の損失を自分の努力で補った場合は、発生しないものなのでしょうか。よろしくお願いします。

　

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社会保険から傷病手当としてでています。そこで質問です。逸失利益を請求したところうつ病で会社を休んでいるため逸失利益は 払えないとの回答がありました。しかし今だうつ病のため会社を休業中です。やっぱり逸失利益はもらえないのでしょうか

質問させてもらいます。税法上、年金上、教えてください。後遺障害に他する慰謝料で主婦の逸失利益を請求するときに、女子労働者の平均賃金を請求出来るでしょうか?因に私は交通事故被害者で主婦でないと言われています。しかし、家事

逸失利益とは、後遺障害が認められた場合のみ生じる、完全治癒した場合は生じない、という理解であっていますでしょうか?

を用いて算出した逸失利益が、裁判で認めらているのでしょうか?(一般的に) (2)もし、年金受給者の夫婦2人暮らしの主婦が、事故に合った場合、年齢別平均収入を用いて算出した逸失利益が、裁判で認めら

こられてましたが今はなしのつぶてです。さて質問ですが示談はどちらから申し出るものなのでしょうか。それとこの場合の後遺障害認定はどの位になるのでしょうか?また高齢の年金受給者でも逸失利益は発生するのでしょうか?示談にも時効があ

後遺障害による逸失利益は、 『基礎収入×労働能力喪失率×ライプニッツ係数』 という計算をします。 原則として事故前の収入額が基礎収入額となりますが ... 後遺障害による逸失利益はどのように計算されますか？ １４級の場合、自賠責基準によると ...

読売online:性同一性障害の女性、逸失利益“男性基準”で支払い命令 安西裁判官は判決で、原告が、読み方が男性に多い名前に改名し、男性ホルモンの投与を続けていたことなどを理由に性同一性障害者と認め、逸失利益を男性労働者の基準で算定した。 ...

突発する地震や事故、人為ミス等で、もし電源が寸断しコンピュータが停止したら…ビジネスがグローバル化するいま海外での災害も影響は無縁ではない。管理者は自社情報システムを守るため ...

性同一性障害の女性、逸失利益“男性基準”で支払い命令 2月4日11時56分配信 読売新聞 戸籍上は女性だが、男性として社会生活を送っ ... 男性の平均賃金を基準に逸失利益を算定し、被告に約２５００万円の支払いを命じていたことがわかった。 ...

... 最近何かと話題になることが多い性同一性障害の女性、逸失利益“男性基準”で支払い命令の話です。 性同一性障害の女性、逸失利益“男性基準”で支払い命令 戸籍上は女性だが、男性として社会生活を送っている３０歳代の性同一性障害者（千葉県）が ...